Un petit coup de pouce pour décrocher votre futur emploi !
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Contactez-nous pour vous accompagner dans la réussite de vos recrutements de cadres et cadres dirigeants grâce à une méthode d’excellence.
Comment se démarquer et faire le pas de côté qui fera la différence ? CapTalents vous conseille de développer un « projet » en parallèle de votre recherche. L’objectif : créer du dynamisme et rencontrer de nouvelles personnes.
Quel type de projet ? Les possibilités sont infinies : devenir l’expert d’un sujet sur LinkedIn, organiser un webinar, suivre une formation (par exemple sur l’IA), participer à un podcast, écrire un livre, donner des cours, ou même réfléchir à une idée d’entreprise. Le choix vous appartient !
Voici 7 points pour vous convaincre de developper votre projet :
– Vous restez ainsi dans l’action et gagnez en énergie
– Vous continuez à apprendre et explorez de nouveaux horizons
– Vous développez une expertise et vous vous faites remarquer
– Vous occupez votre temps et remportez des victoires !
– Vous rencontrez de nouvelles personnes
– Vous avez des informations à partager à votre entourage, votre réseau et les recruteurs
– Vous maximisez indirectement votre recherche (80%) avec ce projet impactant (20%), telle la loi de Pareto.